Für Arbeitgeber

Als Spitzenverband der gewerblichen Berufsgenossenschaften und Unfallkassen unterstützen wir im Auftrag der Unfallversicherungsträger motivierte Bewerber. Diese wollen sich aufgrund eines Arbeitsunfalles oder einer Berufserkrankung nach erfolgreich abgeschlossener Rehabilitation beruflich neu orientieren. Durch ihre vorherigen Tätigkeiten verfügen sie über Berufserfahrung sowie vielfältige Kenntnisse und Qualifikationen, die sie gewinnbringend in Ihr Unternehmen einbringen möchten.

Rufen Sie uns an, senden Sie uns Ihre Stellenausschreibung oder registrieren Sie sich über unser Internetportal.

Wenn Sie unsere Bewerberinnen oder Bewerber einstellen möchten, kommen folgende Möglichkeiten in Frage:


  • Lohnkostenzuschüsse während der Einarbeitungsphase
  • Probebeschäftigung
  • Qualifizierung, Schulung oder Weiterbildung
  • spezielle Einrichtungen oder technische Hilfsmittel am Arbeitsplatz

Die Höhe und Dauer der Kostenbeteiligung hängt von den individuellen Erfordernissen ab. Wir besprechen für Sie die Voraussetzungen und den Umfang der Förderung mit dem zuständigen Unfallversicherungsträger und organisieren den weiteren Ablauf.


Wenn Sie bereits Post von uns erhalten haben, dann haben wir Ihr Stellenangebot gefunden und Ihnen einen Personalvorschlag zugesandt. Sie können nun direkt Kontakt mit den Bewerberinnen und Bewerbern aufnehmen oder Sie melden sich bei uns, um die vollständigen Bewerbungsunterlagen und weitere Informationen zu erhalten.